Аналитики SuperJob изучили рынок труда и выяснили, какие именно специалисты среди айтишников на сегодня наиболее востребованы и какими «бонусами» сегодня работодатели привлекают айтишников.Годовой прирост средних рыночных зарплатных предложений работодателей в Москве на 1 декабря 2022 года составляет в отрасли информационных технологий 16,5, в строительстве – 14,7%, в банковской сфере – 11,3%, а в кадрах – 12,2%. В маркетинге, рекламе и PR прирост составил 10%. IT-отрасль лидирует по темпам прироста.

Есть четкая зависимость уровня зарплат программистов от «сложности», «престижности» вуза, который они закончили: самые высокие средние заработки в IT в 2022 году – у выпускников МФТИ, МГУ им. Ломоносова ИТМО, МИФИ и МГТУ им.Н.Э.Баумана.

Зарплатные предложения IT-компаний Москвы для junior-специалистов, Net (на руки, после уплаты налогов), fix (без учета дополнительных льгот и компенсаций), руб. в месяц составляют у программистов PHP и Python – 90-120 тыс. руб., у программистов Ruby и C++ − 100-120 тыс. руб., а у программистов Java 100-130 тыс. руб.
Реклама на New Retail. Медиакит
В сегменте рынка труда «IT, интернет, связь, телекоммуникации» топ-7 наиболее востребованных направлений в 2022 году (в порядке убывания количества вакансий):
·       Инжиниринг;
·       Разработка ПО;
·       Управление продуктами/проектами;
·       Внедрение и сопровождение ПО;
·       Системное администрирование;
·       Аналитика;
·       Информационная безопасность/защита информации.

Среди предприятий и организаций различных сфер деятельности самые объемные компенсационные пакеты – у IT-компаний. Работодатели из сферы информационных технологий чаще работодателей из других отраслей организуют обучение сотрудников, проводят корпоративные мероприятия, предоставляют возможность подключения к системе ДМС.

Тренды развития ИТ в ритейле в 2022 году и барьеры, возникающие при развертывании проектов